내가 한건 TM이라고 텔레마케터 모르면 안되 부탁할게 알고잇다시피 TM은 실적이 반드시 따라오는 직업이긴하지만 우리가 아르바이트생으로 시급 3500원에 일을 햇거든 근대 중간에 실적을 내지 못한다는 이유로 짤린건 아니고 먼가 신호를 주더라그래서 내친구랑 둘이 같이들어가서 같이 나왓어 그냥 말하고 나왓어 그만한다구 한 일은 2주정두 햇거릉 .. 그리고 오늘 거기에 남아잇던 친구들 두명더 오늘그만둿대 그러면서 사장이하는말이 실적이 조치안아따는이유만으로 시급3천원으로 정산하겟다는거야 ㅅㅂㄻ이 (그 오늘그만둔애들은 실적이 우리보단 훨조아서 오래한거거등) 걔네는 회사서 완전 개따져서 3500원으로 합의는 봣나봐 근대 우린 아마 3000원으로 칠생각인가바 ㅅㅂ 이게 말이되? 우린 3000원바뀌기전에 3500원일때 일하고 그만둔건데 지금와서 바꾼 시급으로 정산을 한다는건 ㅅㅂ 곧 사장한테 연락온다는데 어택하는방법좀 이런 경우엔 어떤방법을 또 취할수잇어? ㅅㅂ 노동부 ㄱㄱㄱㄱㄱㄱㄱㄱ?????????? 세줄요약 3500원에일햇다 일못해서관둿써 ㅅㅂ 3000원으로정산한대 이제와서 읽어준횽들 ㄳ