현재 스타트업 인사담당자다

어차피 시발 스타트업도 좆소니까 인담자라해서 별 대단한거 없다. 

내가 정확히 2019년도부터 사람구하기 존나힘들었던것으로 기억한다. 

뭐 근무환경 개 씹헬아니냐고? 그렇게 헬은아니다 왠만하면 칼퇴하고 연봉은 그냥 최저보다 조금 더 줌

근데 원래 중소는 그런거잖아 개새끼들아

우리회사도 채용공고 올리면 20:1 정도는 찍는데 

근데 무슨 구인난이냐고? 

취직안해본새끼들이 이런소릴 존나한다 ㅅㅂ 

일단 아무리 구인난이라도 30대 중후반 ~ 40대는 안뽑는다. 

아니 그래 시발 30대 중반까진 뽑아도 30대 후반 ~ 40대는 안뽑아 

그리고 고졸도 안뽑는다. 

초대졸 ~ 대졸 , 경력 없어도 30대 초반까지는 지원하면 일단 연락은 한다

왜 

회사에 젊은애들이 별로 없거든 시발 

지원한 20명중에 나이 너무많은 사람들 거르고 고졸 거르고 연락돌려보면 

5명한테 연락하면 3명이 연락안받는다 개새끼들아 

연락 받은 두명한테 면접보시러 오라하면 2명중 한명은 안온다 씹새들아

그리고 그 한명 면접불러서 뭐 크게 물어보는것도 없다 

걍 시발 병신같지만않고 정상인 느낌만 나면 애지간해선 합격시키는데 

이렇게 합격시켜놔도 출근 당일날 출근을 안하거나 하루 이틀 일하고 추노한다. 

구라같냐? 

이게 현실이야 시바련들아 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

우리회사 그래도 직원들 70명은 넘는다 

서울에 있고 업무? 그렇게 힘들진않은데 IT회사라 컴퓨터에관한 기본지식 없으면 개병신취급당할 확률 좀 있음. 

사람구하기 쉽지않다.