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공기업 자회사 시설관리 장단점앱에서 작성

ㅇㅇ(211.235) 2024.11.10 14:48:04
조회 143 추천 0 댓글 1

좆같은점
1. 임금이 정말 적음...딱 최저임금보다 조금 더 주는정도??
2. 임금 인상률도 병신..대부분은 호봉제 아니라 직급제라서 매년마다 최저임금 오르는게 니네 임금 인상률임
3. 근본이 없음...이게 뭔말이냐 하면 대부분 이런류 회사들은 만들어 진지 3년 안밖이라 뭔가 체계라던가 그런게 안잡혀있고 용역시절처럼 마구잡이로 잡혀있음. 일도 뭔가 딱 이걸 해야한다 체계가 아니라 용역시절 떠맡은 온갖잡일을 공기관이 되니 해야하나 말아야 하나 이런식임

좋은점
1. 업무시간외 근무 칼같이 지켜주고 1분이라도 시간 외 근무하면 추가수당줌(대신 보고서 만들어서 올려야 줌)
2. 월급 떼일일이 없음..용역은 회사가 망하면 가끔씩 떼먹는 새끼들이 있는데 여긴 절대 안떼먹음...
3. 갑질이(거의)없음..아예없는건 사람사는데 특성상 불가능하고 거의 그런건 없음..반대로 너도 폭언 갑질 이딴거 하다 경위서 시말서 쓸수도 있음
4. 워라벨 보장됨, 시간이 정말 합리적으로 짜져서 워라벨이 보장됨..거기다 연차도 안주는 좆소에 비하면 연차도 챙겨줌
5. 밥값을 합리적인 비용으로 지급함..만약 구내식당이 있으면 거기서 밥먹는걸 공제하는 방식이고 그게 없거나 일하는데서 너무 멀어서 식당가기 곤란하면 싯가에 맞춘 밥값을 지급함

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