1. 시설갤 처럼 좆뱅이 치다가 그만두는 인간들이 많아서
좆같은 경험만 하고 그만두고 나서 다들
지같이 일하는사람들 뿐이라고 생각하고
이게 모이고 모여서 시설인 사이에서도 우린
좆뱅이 치고 똥퍼해주는 최하위 인력이다로 고착됨


2. 1번과 관련해서 예전엔 무수기로 시설취업하고
무수기로 시설에서 오래체류한 인간들이 많아서
그런인간들 마인드자체가 자격없는 병신마인드라
이것 역시 고착화되어있고 이런 틀딱들이
겨우 산기 하나 따서 선임걸고 꺼드럭 거리면서
팀장함 위에서 무시받고만 일해온 인생이라 시설팀
내에서만 꺼드럭하면서 힘없고 예예~인생
그래서 커버쳐주고 역량에 맞게 힘써줄수 있는 부분이
없으니 자기밑에 직원들도 똑같이 대우받음.
이게 고착화됨


3. 외부 사람들이 시설직원에 대해서 잘모름
그냥 변기 뚫어주기 시작하면 거기서 부터 아래로 봄
저런일은 최하위중 하위인력이 하는거다
미화원 비슷한 인식임
2번과 관련해서 팀장선에서 귀찮고 더러운거
다 떠안기 때문에 그게 당연시 되는거


4. 위탁 도급 시스템
이게 어찌보면 제일 좆같은 문제점
건물의 정직원이 아닌 위탁 도급 용역이다 보니
처우가 도급사에서 나서주지 않는한 개선이 안됨
개인과 업주관계가 아닌 업주아래 업주가 일자리를
제공하는게 주된 시스템이라 아니면 갈아치운다는
마인드가 강함




생각해보면 전기기사 자격증 따내는거 쉽지않고
전기를 비롯해 기계 소방 전부 건물마다 법적으로
필요한 인재이고 선임자격없는애들 아무나 못 앉혀놓음
그렇다고 건물이 얼마나 많은데 일자리가 부족해서
포화상태라 그게 원인이라 막 부려지는것도 아님.


사실 시설인들이 뭉쳐서 노조처럼 못하겠다고 일어나면
법적 선임 문제가 걸려있어 건물주들 좆되는건데
냉정하게 그렇게 고급인력도 아니지만
무수기 제외 나름 국가공인 자격증을 다수 가지는
인력들인데 처우는 거의 무자격 미화원 수준 ㅉㅉ